美国注册会计师（USCPA）作为美国财会行业首屈一指的高含金量证书，在全美都受到高度认可的同时，也在全球64个国家和地区（包括中国）得到一致认可。它在美资企业中的含金量自然不言而喻，其涉及到的内容对财会人在美企的工作也有很大的实质性的提升。
　　更难得的是，AICPA考试周期短，一共4个科目，一般1-2年可以通过全部考试、通过率50%，而在高顿这个周期更是被缩短到了1年左右、通过率也高达90%。再说考题，AICPA虽然也是全英文考试，但是大多以单项选择题为主，对于英语水平普通或生疏的考生来说，这是最有利的题型，如果利用好高顿的双语教材，不仅能更快掌握知识点、了解英文答题逻辑，更能提升自己在专业方面的英语能力、对实际工作有很大的帮助。
 
　　当初从学校毕业后Ada进入了国企工作，一做就是20年，通过一点点的工作积累，她爬到了财务经理的位置。期间Ada为了评一些职称或者升职也考过初、中、高级的会计职称，但到了后期，因为工作环境和岗位的缘故，Ada更依赖于自己的工作经验和下属员工的工作能力，对自己的要求则越来越少。
　　如今，新的环境、新的体制，作为资深会计的Ada居然开始水土不服。
　　恰好远赴美国的Bonnie安顿好了自己的工作和生活，闲暇之余来关心Ada的情况，详细听完Ada的近况，不由沉默了片刻，随后道——
　　“在国企，别人看着你的岗位行事；但是在外企，别人看你的能力‘见风使舵’。”她为Ada分析，“试想一下，如果你作为自己的下属，重点高校毕业，甚至拥有硕士学历，动不动就是留学海归，手握国际财会证书，工作表现出色，他们怎么会对一个处处不如自己的上司心服口服？不服的结果，不是消极怠工，就是取而代之。外企的竞争可比国企直接多了。”
　　想要改变，从USCPA开始
　　Bonnie的话让Ada陷入了沉思。
　　其实早在两三个月前她就有了重新学习的打算，甚至还去了解过一些含金量比较高的证书，可是却觉得CPA考试周期太长、通过率太低、也不太适合外企的环境，而ACCA整整14个科目，又是全英文，光想想就头疼，更别说花几年时间去备考了。
　　有没有一张证书，含金量和认可度都够高，但是考试周期更短、通过率更高、更适用外企的工作……
　　“不如试试USCPA吧。”Bonnie提议。
　　对于已经工作的Ada来说，每一季都可以报名考试、考试时间安排更灵活的USCPA很好迎合了她忙碌的工作节奏，便于她自己安排考试的时间，不用担心错过一次考试就要等上一年半载。
　　走上正轨，行动才是一切
　　详细了解了USCPA的特点和优势之后，Ada认为这是自己更快适应当下外企工作的*4助力，遂在Bonnie的推荐下报名了高顿的网课。
　　如今，她已经用11个月的时间考过了全部科目，新学的知识让她在工作中有了更多的领悟，工作效率有了很大的提高、也无需下属再替她翻译各种各样的资料了。因为工作能力的提升，下属们对她也真正认同起来。终于，她的工作走上了正轨、且越来越出色。
　　对Ada这样的财务人而言，USCPA不仅帮助她更快适应了从国企到外企的工作、真正抓住了机遇，同时也为她开启了国际化财会人的道路，更令她相信，只有一直保持学习的态度、将知识和能力握在自己的手里，才能赶上时代。　　推荐阅读：AICPA考试费用大概需要多少