如果这个题改成40人休了7天,那就要补提管理费用吗?

老师,如果这个题改成40人休了7天,那就要补提管理费用吗,借管理费用300×0.5×40贷应付职工薪酬?老师,我不明白这里的第三笔分录怎么来的,第二年休五天,第一年的两天还没休不用给员工发工资吗?

卢同学
2019-03-26 08:07:19
阅读量 367
  • 夏老师 高顿财经研究院老师
    诲人不倦 兢兢业业 一丝不苟 文思敏捷
    高顿为您提供一对一解答服务,关于如果这个题改成40人休了7天,那就要补提管理费用吗?我的回答如下:

    同学,你好!

    如果这个题改成40人休了7天,那就要补提管理费用吗,借管理费用300×0.5×40贷应付职工薪酬?对的!

    第三笔就是你说的多休的意思是一样的啊,只不过这里是少休了1.5天。

    第一年的两天还没休不用给员工发工资吗?是的!

    祝学习愉快!


    以上是关于费用,管理费用包括相关问题的解答,希望对你有所帮助,如有其它疑问想快速被解答可在线咨询或添加老师微信。
    2019-03-26 11:12:41
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