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老师我快疯了，这个好难，我是这样去算的，C，未实现0.6，乘以内部未实现的20等于12。D选项，一开始计提的5要抵消，因为减值后95比80大，合报上不计提，转回5，然后后面还剩百分之60，原来的95乘以0.6等于57.计提17，但是，合报成本，80乘以0.6等于48计提8，所以转回17减8等于9，但是原来计提过5了，还需计提4，8加4等于12。哪里理解错了，老师点明一下。
A同学
认真的同学你好~
第一年：
借：营业收入100
贷：营业成本80
存货20
借：存货5
贷：资产减值损失5
第二年：
借：年初未分配利润20
贷：营业成本8
存货20*0.6=12
借：存货5
贷：年初未分配利润5（抄上年）
销售了40%，因此个报中结转了5*0.4=2的存货跌价准备，合报转回。
借：营业成本2
贷：存货2
存货在个报中账面价值60-3=57，期末存货个报发生减值57-40=17，集团认可的账面是80*0.6=48，减值8，合报需转回个报对于剩余存货多计提的减值17-8=9
借：存货9
贷：资产减值损失9
因此第二年，调整年初未分配是15，营业成本是6，存货是0，存货跌价准备是科目，合报不调。
希望以上解答能帮助到你，继续加油~~
其实就是将分录中的借贷方数字合并哈~
这道题确实很难的，老师自己做的时候也是写分录，虽然是个选择题，完全是简答题的风格。考试的抵消分录难度不会超过这题，坑点在于要想通存货跌价准备在个报中是按比例结转的，合报要冲回这笔结转分录。其他的都是常规抵消。
年初未分配=-20+5=-15
营业成本=8-2=6
存货=-12+5-2+9=0
还有什么问题欢迎随时提问~
知识补充
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教师回复： 可爱的同学，你好税后经营净利润=净利润+税后利息费用因为净利润是已经扣除了税后利息费用的，税后经营净利润是不考虑利息费用用的，所以将净利润加回税后利息费用才是税后经营净利润。可以参考教材P57表2-11理解。希望老师的解答能帮助你理解！务必注意防护，少出门、多学习哦～我们共克时艰，加油！！！祝同学和家人们都能健健康康！
教师回复： 亲爱的同学，上午好~如果上年为负数，取绝对值，计算公式为：营业利润增长率=（本年营业利润-上年营业利润）/上年营业利润的绝对值。比如2018年收入为-100，2019年收入为100，即2019年收入增长率=（100+100）/100=200%如有疑问，我们继续沟通~
教师回复： 勤奋的同学，你好~合同履约成本是资产类科目，类似库存商品，会发生减值，并且减值可以转回。合同履约成本简单理解为履行合同约定发生的成本，这部分之所以资本化而没有费用化，就是因为满足了资本化的条件，同时满足三个条件，应当确认为合同履约成本：①该成本与一份当前或预期取得的合同直接相关，包括直接人工、直接材料、制造费用等；②该成本增加了企业未来用于履行履约义务的资源；③该成本预期能够收回。这三点和资产的定义趋同，发生的直接相关成本增加了企业资源，并且付出的成本能够收回。合同取得成本：企业为取得合同发生的增量成本预期能够收回的，应当作为合同取得成本确认为一项资产。但是资产的摊销期限不超过一年的，可以在发生时计入当期损益。增量成本，是指企业不取得合同就不会发生的成本。如果不能取得合同，但一样会发生的成本，那就不是合同取得成本了，比如差旅费或尽职调查支出。所以增量成本与合同有非常直接的关联性，最具有代表性的例子就是销售佣金，销售佣金完全跟合同的金额挂钩，则为合同取得成本。另外容易混淆的例子是给销售经理的年度奖金，看似跟合同相关，但是年终奖还有其他很多因素影响，即使没有合同，也可能会有年度奖金。希望老师的解答能帮助你理解！务必注意防护，少出门、多学习哦～我们共克时艰，加油！！！祝同学和家人们健健康康！
教师回复： 优秀的同学，你好~，因为属于非流动的资产，报表上没有合同履约成本，所以将其归集到存货，如果是一年以上的，那么是放到非流动资产的。这个属于收入的知识点，如果不是很清晰，建议等学到收入再理解。希望老师的解答能帮助你理解！
