
虽然辅导员不能完全决定入营与否、复试成绩如何,但是在推免的不少关节当中,他们都会起到程序性、辅助性的作用,其中就包括了不少对同学们非常有用的信息。
1.拥有本届及往届的信息
奖学金评选规则微调、校级推免名额新增、某教授的科研项目缺助手等内幕消息,辅导员常会先同步给班委,等正式通知发出来时,别人已经准备好材料联系好导师,你才刚知道消息,根本没追赶时间。
2.材料的收集和审核
辅导员们一般在推免全流程中负责收集、整理学生成绩、分数核算等各种材料。这样的材料审核可能既包括入营阶段,也包括综测排名核算阶段。
因而,他们往往可以影响保研er们材料的处理进度,比如当有同学的材料存在缺漏时是否及时提醒,或者遇到特殊情况是否能够及时处理。
3.其他保研途径优先通知
除了一般的推免渠道,往往学校还会提供其他比较小众的推免渠道,比如支教保研、各类专项计划等等。辅导员是这些信息的发布者,可以影响同学们了解政策的时间以及对政策的掌握程度。
4.掌握社会实践资源渠道
在寒暑假期间,学院往往会发布不少社会实践的信息,这些社会实践机会往往由辅导员掌握或影响,而实践情况又和大家的奖项、加分相挂钩,尤其是限量的名额,先通知谁,谁就拥有主动权,这些实践经历在保研加分中可能发挥着重要作用。
5.可以推荐学生去实习
有不少学院的辅导员本身就是该学院专业出身,既有实习经历,也掌握一定实习资源。
即使不是本专业,辅导员往往也在毕业季承担就业信息发布、整理的工作,因此相比于普通同学更了解实习情况,条件允许时,可以推荐大家去各单位实习,给保研er们提供珍贵的内推渠道。
二、保研和辅导员有关系吗——辅导员的哪些工作板块和保研强相关?
1.影响保研加分和奖项评选
在学院、学校的荣誉评选中,辅导员往往拥有推荐、遴选的权利。
比如校级优秀共青团员、优秀志愿者等荣誉称号,往往都会由辅导员审核资料或者决定人选。
此外,很多奖项评选都设置了投票环节,辅导员在这个过程中往往有着较大的影响力,从而可能间接影响保研加分。
2.信息转达
辅导员工作的一项重要内容就是传递、发布各种重要信息。
比如四六级考试信息、其他保研途径报名通知、实践竞赛信息,甚至包括重修等。
能否及时掌握这些情况很大程度影响了保研er们的整体进度规划和投递安排。
3.推荐信
辅导员虽然不能直接为大家签写推荐信,但他们往往对授课老师更加熟悉,既可以提供建议,也能够在大家联系不到心仪导师的情况下,作为中间人提供助力。






















