注册会计师证书被称作“财会”与“金融行业”之间的通行证，有着财会界“金字塔”顶端证书的称号，整体含金量是非常高的。注册会计师薪水有多高？来和高顿CPA小编详细看看下文了解一下吧！
一、注册会计师薪水有多高？目前计算注册会计师的工资方法没有统一的标准，不同公司之间的规定也不一样，一般为“底薪+补贴+提成”。如：四大薪资由基本工资+差补+OT+Q-pay+奖金组成，不算奖金不算其他补贴。以四大中的“普华永道”为例：
薪资+差补50天：11,588*12+11,588/22/8*36*12+200*50=177,499
薪资+差补100天：11,588*12+11,588/22/8*36*12+200*100=187,499
薪资+差补150天：11,588*12+11,588/22/8*36*12+200*150=197,499
小编还整理了四大最新薪资情况汇总，如下：
二、哪些因素会影响注册会计师薪资待遇？注册会计师的薪资待遇之所以会有如此大的差距，“工作经验”、“行业”、“学历”以及“所处城市”有着很大的影响。
（1）应届毕业生工资普遍不高，但随工作年限增长较为明显。
（2）毕业学校、学历层次对待遇高低有着较大影响。
（3）不同企业之间，薪资待遇也不同。
（4）所处城市也会影响注会的薪资待遇，如果是在经济发达的省会或金融发达的一线城市，注册会计师的发展潜力会很大，薪资也会更高。
总的来说，“高学历+持证+有工作经验”的结合体，才是“王道”！这样整体的薪资待遇肯定是不会低的，所以小伙伴们务必要做好实力、心理的双重准备。
