cpa在深圳的优惠政策一般涉及人才奖励、行业机构奖励、住房保障、地区专项补贴、培训及职称评审补贴,5大方面。具体信息请以政府为准。
优惠政策类型 | 具体内容 |
人才奖励 | 新取得注册会计师资格后在深圳会计所和资产评估机构全职工作满2年,最高3万元一次性奖励 |
行业机构奖励 | 包括引进、培育、质量提升、服务资本市场、做精做专、境外设立分支机构、组建或加入国际知名网络(联盟)等多方面奖励,金额从几十万元到数千万元不等 |
住房保障 | 财政会同住建研究注册会计师行业人才安居房分配制度 |
地区专项补贴 | 如罗湖对近3年取得符合条件执(职)业资格证书且全职工作满2年,按证书给1万元人才成长补贴,每人最高5万元 |
培训及职称评审补贴 | 每年5000元职称评审补贴和2000元继续教育补贴 |
能够获得以上优惠政策也是需要具备一定条件的,接下来跟着小编一起来了解下各个政策有什么要求。
(一)个人一次性奖励
1.需在《加快深圳市注册会计师和资产评估行业高质量发展行动计划(2023-2025年)》实施期间新取得注册会计师证书;
2.并承诺在深圳市的会计师事务所(含分所)连续全职工作满2年。
(二)行业菁英人才发展计划相关补贴
需被财政部纳入会计师事务所合伙人培养工程、行业国际化人才建设工程、行业党外代表人士培养工程、行业青年素质提升工程等,可获得每项培养工程最高2万元的补贴。
(三)住房保障及其他福利
需符合本市会计行业人才标准,行业高端人才可按规定享受子女入学、医疗保健等优惠政策和便利措施,行业人才纳入人才安居保障范围。
(四)罗湖地区专项补贴
需在2020年1月1日起近3年取得符合条件的执(职)业资格证书且在罗湖全职工作满2年,按每执(职)业资格证书给予1万元人才成长补贴,每人最高5万元.
(五)职称评审及继续教育补贴
需在深圳从事相关工作,符合条件可享受每年5000元职称评审补贴和2000元继续教育补贴。