报考公务员考试，有一个非常重要的条件，即是否是应届毕业生，那么应届生考公务员和往届生有什么不同？和高顿公考小编一起来了解一下吧。
一、应届生和往届生考公务员的区别？
应届毕业生和往届毕业生报考公务员的在部分岗位上是有显著区别的，表现为能报不能报的问题，另外就是上班以后工资定级的问题，除此之外并无其他不同，大学应届毕业生是指在应该毕业的年份毕业的毕业生公务员报名考试毕业两年未就业的往届毕业生视同应届毕业生。
1、应届生：
(1)国考政策向应届毕业生倾斜，近几次国考每年都会有大量职位仅限应届毕业生报考。
(2)全国大部分省(区、市)的地方公务员考试对应届毕业生都不限户籍，比如天津、浙江省、市公务员考试，对于社会人员报考的都限定本省(市)常住户口，对于应届毕业生则不限制户口。
2、往届生：
有工作经验的考生也可以报考不限工作经历的职位，现在公务员考试省直、市直机关的职位一般都有“两年以上工作经历”的要求，这些职位只有有工作经验的考生才能报考，而且这些职位相较应届生能报考的基层岗位来讲起点要高。
二、国家公务员考试报考应届生和往届生的区别是什么？
在国考的招生倾向上应届生可报考的岗位更多，省考相对对于往届生招收的更多，其实对于应届生来说这个身份是非常有利的，上岸鸭小编建议各位好好把握，不论是国考还是省考都去尝试，多一次机会，多一分上岸的可能性。
1、报考条件的区别
大学应届毕业生是指在应该毕业的年份毕业的毕业生公务员报名考试毕业两年未就业的往届毕业生视同应届毕业生，而毕业两年内已经就业的学生则不是应届毕业生，这一点需要注意，大学往届毕业生是相对于应届毕业生来说的是除应届毕业生外的大学毕业生，跟应届毕业生相比数量庞大。
2、不同招考范围
公务员招考分为国考、省考、选调生考试，其中选调生招考只限应届优秀毕业生往届生不能报考，这样竞争力自然就没有那么大，选调生考试是公认的相对比较容易的公务员考试，国考有相当一部分岗位只限应届毕业生报考，剩下的岗位里除要求有基层工作经历者报考的岗位外，应往届生均可报考，而要求有基层工作经历的岗位只能往届生报考，省考各地情况略有不同大体是有少部分岗位限应届生报考，大多数副主任科员以上岗位只能是有基层工作经历的往届毕业生报考，余下的副主任科员以下岗位和乡镇岗一般不要求基层工作经历，应往届生均可报考。
三、国考省考公务员考试内容区别：
1.命题组织模式不同
国考有自己的命题组，由命题专家统一命题，题目质量较高，但地方没有足够的人力、物力、财力去组织自己的命题组，所以地方公务员考试试题来自人事部门考试中心题库，这也方便了大家，可以从题库中练题。
2.考试科目大体相同但细节有所差别。
公务员考试包括笔面试两阶段，笔试包括公共科目和专业科目两部分，国考公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》两科，行测为统一一套试题，而申论分为省级以上和副省级以下两类试卷，部分职位加试专业科目，如证监会、银监会、保监会和外交部。
3.省考公共科目会有些许差别。
江苏省考会多带带列一门公共基础考试，即江苏省考考行测、申论和公共基础三门，上海地的部分职位考试还需加试农村基础知识和社区基础知识。
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