人力资源报考公务员职位（人力资源报考公务员职位有哪些）

人力资源管理专业可以考公务员，人力资源管理属于工商管理类，可以报考专业要求为工商管理类、人力资源管理或者不限专业的职位，人力资源管理不属于公共管理类不能报考有公共管理类专业要求的职位。

人力资源管理专业考公务员考哪些单位

人力资源管理可以考的公务员岗位

人力资源专业考公务员可选岗位有国家发展和改革委员会、财政部、商务部、公安局、检察院、国家粮食局、国务院国有资产监督管理委员会、各地国税局、海事局、邮政管理局、统计局。

人力资源管理考编岗位数量

人力资源管理考编岗位相对较少人力资源管理是一种重要的职能部门但在公共机构中对人力资源管理人员的需求相对较少，因为许多公共机构在人力资源管理中都有专门的人员、机构或者外包给专业公司来管理。

人力资源管理专业可以报考的公务员职位

人力资源管理专业可以报考中央级政府机关和地方政府机关中与人力资源相关的岗位，如人力资源部门的主管、助理。

人力资源管理专业还可以报考管理类、档案类，如国家发展和改革委员会、财政部、商务部、公安局、检察院、国家粮食局、国务院国有资产监督管理委员会。