报名参加中级人力资源经济师考试有专业要求吗？还要具备哪些条件？在这个世界上，能对我们负责的终究只有我们自己。高顿小编希望大家都能明白这个道理，对自己的每一个选择负责。
人力资源经济师报名
在职场上，如果大家想要成为一个对公司更有价值的员工，从而也获得公司对自己更多的“回馈”，首先就得让自己成为一个有能力的人。为此，很多同学都想要报考中级人力资源经济师。
但令很多同学不解的是，既然人力资源管理专业是中级经济师考试中的一个专业选择，它是否对考生的所学专业提出了一定的要求呢？下面，小编就来给大家好好解释一下这个问题！

报名参加中级人力资源经济师考试有专业要求吗？

在中级人力资源经济师考试的报考条件中，的确有出现“专业”两个字，具体条目如下：
（1）遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的道德品行和业务素质。
（2）满足下列条件之一：
高中毕业，取得初级经济师资格，从事相关专业工作达十年；
或取得大学专科学历，从事相关专业工作达六年；
或取得大学本科学历或学士学位，从事相关专业工作达四年；
或取得第二学士学位或研究生班毕业，从事相关专业工作达二年；
或取得硕士学位，从事相关专业工作达一年；
或取得博士学位。
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由此，不少同学就以为报考中级人力资源经济师是有一定的专业要求的，其实不然，对于“相关专业工作”的要求也并没有那么严格，它主要可以分为以下这两类，大家只需要符合其中一种情况即可：
（1）所从事的具体行业与中级经济师考试中的人力资源方向有一定的关联性，如从事人力资源管理方向工作的同学。
（2）所从事的是经济类相关的工作，即在单位从事的工作性质与经济相关，如财务、会计、审计、助理经济师等等相关岗位。
但其实人力资源管理方向的概念其实相对比较宽泛，界定并不严格，因此只要公司、单位与经济、管理方向有关且符合其他条件的同学都可以报考。
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