中级经济师考试已定在2022年的11月，根据以往情况来看，通过中级经济师考试对个人的工作、生活和能力都是很多帮助的。那么也有很多同学想了解中级经济师相关专业知识，到底哪个专业相对通过率高？那么小编今天整理一篇人力资源专业分享帖哦！
中级经济师

一、考试相关

报名网站：中国人事考试网
考试内容：《经济基础知识》+《专业知识和实务》
考试时间：参考往年中国人事考试网发布的考试时间，具体以当地人事考试网为准
考试分数线：两门84分（多选题选对一个算0.5分，选错一个本题0分）
考试题型：全部都是客观题，题型为单选和多选
备考思路：考试侧重于教材中基础知识的理解，考核的广度而非深度，这就需要认真理解教材，并且能够灵活运用，做的题可能根本不会以同样的方式在卷子中呈现，所以死记硬背行不通，所以除了公式和名人理论等外需要通过理解后掌握。

二、人力资源专业相关

1.专业知识考试内容
组织激励、领导行为、战略人力资源管理、人力资源规划、绩效管理、组织设计与组织文化、薪酬管理、培训与开发、人员甄选、劳动关系、劳动力市场、工资与就业、劳动争议调解仲裁、人力资本投资理论、社会保险法律、社会保险、劳动合同管理与特殊用工、法律责任与行政执法；
2.中级经济师人力资源专业特点
顾名思义，考的东西基本都是与人有关系的，实用性比较强，主要分为四个大的板块：人力资源管理、劳动与社会保险政策、组织行为学、劳动力市场,共计有18章的内容，考点较多，其中有比较简单的计算题
中级经济师备考
3.备考计划
滚动记忆法：跟艾宾浩斯记忆法相同，第一天学了1-3章，第二天花10-20分钟挑1-3部分中的重点知识点温习，或你觉得没记牢的部分，然后再从第4章开始今天的学习，第三天挑前两天记忆薄弱的部分温习，以此类推。
刷题法则：有同学临到考前半个月还在做真题，这是不行的，真题要在时间过半的时候做完，保证有足够多的时间记考点，同时保证接下来有足够的时间做各种模拟卷（因为真题数量有限，易于完成和贴近真实，而模拟卷是无限多的，难度是浮动的，可以做到考试前一天为止）
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