人力资源中级经济师考试科目 考哪几科？我们都知道，中级经济师考试分为十大专业，而人力资源是其中专业之一，那么2022年人力资源中级经济师考试科目是什么？对于这个问题小编来为大家回答。

一、2022年人力资源中级经济师考试科目是什么

人力资源中级经济师考试科目为《经济基础知识》及《人力资源专业知识和实务》，作为全国统一性质的考试，每年举行一次。
2022年中级经济师人力资源考查的题型均为客观型题型，也就是选择题，包括多选题、单选题以及案例选择题，《人力资源管理》科目共有100道题，其中单选题60道，每题1分，共60分；多选题20道，每题2分，共40分；案例分析题20道小题，每题2分，共40分。

二、2022年中级经济师考试时间

根据人力资源与社会保障局发布的“关于2022年度专业技术人员职业资格考试计划及有关事项的通知”，2022年中级经济师考试时间为11月12日、13日。

三、中级经济师人力资源专业备考建议

(一)准备资料
备考资料：科目配套的官方用书、练习题册或练习题库、真题卷模考卷押题卷等。
(二)考试用书的学习
中级人力资源管理经济师考试用书的内容有很多，所以同学们在备考的过程中一定要先过一遍考试用书，形成一个大概的知识框架。而且还要做好知识归纳、逻辑梳理和考点整理。这个时候不需要对知识点有很清晰的认知和了解，有个大概的复习框架就可以了。
(三)刷题练习
同学们在学习过后要及时运用所学的知识，转化为自己的知识储备。并且配合自己所学习的知识点进行题目练习。
(四)错题复习
同学们要把握好每一道错题，因为每一道错题都是可以反映自己知识点薄弱的地方。并且同学们要及时建立自己的错题库，并且仔细地分析每道题错的原因并逐一击破。
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