中级经济师人力资源报考需要什么条件？只要是报考中级经济师考试，不管是报考什么专业，只要满足条件就可以报考，而且报考任何专业报名条件都是一样的，和小编一起来了解一下吧！
中级经济师人力资源报考需要什么条件？

　　一、中级经济师人力资源报考条件

　　（1）高中、中专、职高或技校毕业后，从事专业工作满十年，且取得初级经济专业技术资格，或导游资格、拍卖师、房地产经纪人协理、银行业专业人员、资产评估师、税务师等相关初级职业资格；
　　（2）大专学历后，从事专业工作满六年；
　　（3）大学本科学历或学士学位后，从事专业工作满四年；
　　（4）第二学士学位或者研究生班毕业后，从事专业工作满两年；
　　（5）硕士学位后，从事专业工作满一年；
　　（6）博士学位。

　　二、中级经济师人力资源专业考什么

　　中级经济师人力资源考试考《经济基础知识》和《人力资源管理专业知识和实务》。
　　主要包括人力资源规划、组织激励、人员甄选、领导行为、薪酬管理、培训与开发、组织设计与组织文化、劳动关系、劳动争议调解仲裁、战略人力资源管理、绩效管理、劳动力市场、社会保险、工资与就业、社会保险法律、人力资本投资理论、劳动合同管理与特殊用工、法律责任与行政执法等。

　　三、中级经济师人力资源专业可以从事什么工作

　　中级经济师人力资源就业方向主要是从事人力资源。
　　经济师，是一种专业技术职称，主要是针对企事业单位的专业技术人员，主要是为了方便事业单位相关专业技术人员相应的工资标准。因此，经济师人力资源方向更适合从事人力资源或有从事人力资源管理意向的考生，也更适合基础为零、计算能力较弱、想考取经济师的考生。根据你的工作领域和专业基础来选择。
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