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2022年杭州银行社会招聘信息之法律合规岗
 
　　所属单位：北京分行
 
　　工作地点：北京
 
　　招聘人数：1人
 
　　截止时间：2022-12-31
 
　　职位描述：
 
　　1、负责本机构各项内控管理工作的推进、培训、检查统筹与跟踪督促、内控薄弱点的对照分析和自评价等；
 
　　2、负责本机构内控制度体系建设，统筹年度制度修订/制定计划，以及制度的合规审核；
 
　　3、负责落实本机构员工异常行为动态管理，包括异常行为排查等工作；
 
　　4、负责落实推进机构检查、整改、问责处罚工作；
 
　　5、负责落实本机构案防管理，包括但不限于案件风险的监测、排查、宣教、防控和处置等。
 
　　6、负责合同管理、诉讼案件管理及法治宣传等法律事务管理；
 
　　7、负责推动开展本机构权限内的问责、督促款项收缴及损失返还等工作；
 
　　8、负责与辖内监管机构以及总行法律合规部的沟通与联系。
 
　　任职要求：
 
　　1、年龄原则上不超过35周岁；
 
　　2、本科（含）以上学历，法学、金融、经济学等相关专业优先；从事法律事务工作的，须持有法律职业资格证书；
 
　　3、具有2年以上风险合规工作经验；
 
　　4、熟悉相关国家政策和法律法规，熟悉银行业务相关监管政策；
 
　　5、具有一定的风险防范意识、逻辑分析能力、组织协调能力和沟通能力；
 
　　6、不属于我行员工招录回避对象（凡有配偶、直系血亲、三代以内旁系血亲及近姻亲在我行及全资子公司工作的均属于招录回避对象）。
 
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