福利待遇是很多人在找工作非常关心的一点，作为一家优质商业银行，浙商银行一直以来都注重员工的福利待遇。最近2024浙商银行秋招已经开启，不少同学很是关注。那么，浙商银行的福利待遇有哪些呢？下面就为大家解析。
 
浙商银行福利待遇详解
 
　　一、浙商银行介绍
 
　　浙商银行股份有限公司（简称“浙商银行”）是12家全国性股份制商业银行之一，于2004年8月18日正式开业，总部设在浙江杭州。2016年3月30日,在香港联交所上市；2019年11月26日,在上海证券交易所上市，系全国第13家“A+H”上市银行。
 
　　作为一家“00后银行”，开业以来，浙商银行立足浙江，面向全国，稳健发展，已成为一家基础扎实、效益优良、风控完善的优质商业银行，截至2023年7月末，浙商银行在全国22个省（自治区、直辖市）及香港特别行政区设立了325家分支机构，实现了对长三角、环渤海、珠三角及海西地区和部分中西部地区的有效覆盖。在英国《银行家》(The Banker)杂志“2023年全球银行1000强(Top 1000 World Banks 2023)”榜单中，按总资产计位列第84位。中诚信国际给予浙商银行金融机构评级中最高等级AAA主体信用评级。
 
　　我们坚持以“见行、见心、见未来”为企业精神，以“敬畏、感恩、诚信、责任”为共同价值观，以打造“一流的商业银行”为目标愿景，以“厚植服务文化、筑牢合规文化、践行争优文化、共筑和谐文化”为基本文化内涵，以《浙银公约》为文化共识，以“文化塑形、文化植根、文化滋养、文化传扬”四大工程为文化建设举措，以理念、队伍、对象、机制等四大向度构建“善本金融”生态，推动金融回归本源，形成金融服务现代化新范式。
 
　　二、浙商银行福利待遇
 
　　1.提供职业广阔发展空间
 
　　浙商银行重视企业与青年员工的共同成长，构建青年员工职业生涯发展通道和快速成长机制，通过岗位锻炼、任职交流、公开竞聘、“千里马”、青年人才库等培养计划，加快优秀年轻骨干选拔任用，持续完善人才梯队建设，为员工施展才华提供广阔的发展空间。
 
　　2.优厚薪资和保险补贴
 
　　浙商银行秉承以人为本和市场化原则，提供具有竞争力的薪酬机制，不断完善员工的福利保障，打造多元化的福利体系，除国家规定的基本“五险一金”以外，还提供具有浙商银行特色的补充医疗保险、企业年金及各类补贴。
 
　　3.良好的企业文化
 
　　浙商银行倡导“阳光健康、开心工作”的文化氛围，为员工创造安全舒适的工作环境，每年为员工安排体检、定期组织健康讲座及咨询、开展各类兴趣小组及运动会、春秋郊游等活动，丰富员工的日常生活。
 
　　如果你正在寻找一个有良好福利待遇的工作单位，那么浙商银行绝对是一个不错的选择。心动不如行动，赶快报名吧。如果在报考途中遇到疑惑可以在线咨询高顿银行老师。