珠海横琴村镇银行股份有限公司是经国家金融监督管理总局批准,于2011年10月在横琴粤澳深度合作区“一国两制”实践地成立的唯一一家法人银行。由于银行业务发展需要,近期正在面向社会公开招聘支行行长、业务团队负责人2-3名和客户经理若干名。接下来咱们一起来深入了解具体的岗位职责和招聘条件。
  珠海横琴村镇银行2024年招聘岗位+条件
  一、招聘条件
  (一)基本条件
  1.具有本科及以上学历,金融、营销、财会、计算机、法律类专业优先;
  2.普通员工需具备一年以上银行从业工作经历,中层人员需具备五年以上银行从业工作经历;
  3.具有较强的营销意识、服务意识和风险合规意识;
  4.能够适应高强度、快节奏的工作氛围,认真负责、主动性强,具有良好的沟通、协调、组织能力,富有团队精神;
  5.有银行从业经验或具有客户资源者优先;
  6.拥护中华人民共和国宪法和法律法规,无任何违法违规违纪行为,品行端正,身体健康。
  二、招聘岗位
  岗位一:支行行长、业务团队负责人2-3名
  岗位职责:
  1.围绕经营目标,管理、决策、指导支行/业务团队健康发展,负责组织完成本支行/团队的各项计划和任务;
  2.统筹安排支行/业务团队全面工作,推进支行/业务团队市场开拓,督导工作进展,加强支行/业务团队合规内控管理;
  3.根据市场动态和客户经营情况变化,加强对支行/业务团队的风险管理,及时发现风险并采取有效措施化解风险;
  4.完成职责范围内的其他工作。
  岗位二:客户经理若干
  岗位职责:
  按总行业务有关规定,营销我行金融产品,拓展客户业务;通过各种产品为支行/部门提升业务规模,创造业务利润、控制风险;完成支行/部门其他工作安排。
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