不设截止时间，本次招聘长期有效！三峡集团全资子公司三峡发展公司开展成熟人才公开招聘工作啦，每人最多可应聘2个岗位，按照个人报名、资格审查与初选、综合测试、组织考察或背景调查、公示、录用等程序进行。
       公告原文如下：
长江三峡技术经济发展有限公司
　　成熟人才招聘公告（面向集团内外部）
　　长江三峡技术经济发展有限公司（以下简称“三峡发展公司”）是中国长江三峡集团有限公司（以下简称“三峡集团”）的全资子公司，服务服从集团战略，逐步发展成为以集团内部服务为主的工程公司。业务范围包括监理咨询、建设管理、工程总承包和试验检测等，业务覆盖国内近30个省（自治区、直辖市）以及巴基斯坦、马来西亚、尼泊尔、老挝等国家。三峡发展公司所属的工程检测中心，代为管理三峡集团试验中心、测量中心、金属结构检测中心，具有国家级检验检测机构资质认定资质（CMA，国内通用）、实验室认可资质（CNAS，国际互认）、工程测量甲级测绘资质等，是三峡集团大国重器的质量保障平台，也是三峡发展公司工程建设试验检测平台和科技创新成果转换平台。
　　根据公司业务发展需要，现面向三峡集团内部和外部开展成熟人才公开招聘工作。
　　一、岗位需求
　　岗位需求详见附件1。
　　二、报名时间及方式
　　（一）本次招聘不设截止时间，长期有效。
　　（二）报名方式：
　　（1）三峡集团内部人员，请通过三峡集团综合信息门户报名（报名路径：综合信息门户→应用导航→内部招聘报名→岗位报名→长江三峡技术经济发展有限公司成熟人才招聘公告）；
　　三峡集团外部人员，请通过三峡集团官网报名（报名路径：三峡集团官网（https://www.ctg.com.cn/）→人才招聘→社会成熟人才招聘→招聘公告→长江三峡技术经济发展有限公司成熟人才招聘公告→点击应聘报名）。
　　（2）应聘者需提交应聘登记表（附件2-1），应聘人员基本信息表（附件2-2），并将学历学位证书、职称证书、职业资格（职业技能等级）证书、获奖证书等其他相关材料电子版整理至一个PDF文件作为附件，一并发送至tgdc_hr@ctg.com.cn，邮件标题命名为“长江三峡技术经济发展有限公司成熟人才招聘-应聘部门（单位）-应聘岗位-姓名”。
　　（3）每人最多可应聘2个岗位。
　　三、招聘工作程序
　　坚持“公正、公开、竞争、择优”的原则，充分考虑报名人员的素质、能力、业绩和工作经历，对没有合适人选的岗位可以空岗。本次招聘按照个人报名、资格审查与初选、综合测试、组织考察或背景调查、公示、录用等程序进行。
　　四、相关事项
　　（一）应聘人员须严格按照规定准备和提交材料，并对报名信息和提供材料的真实性和准确性负责。凡弄虚作假者，一经查实，将取消应聘资格，已经录用的取消其录用资格，已经入职的解除劳动关系。
　　（二）本次招聘工作接受群众监督，任何人不得以任何方式向评委、工作人员施加影响。公司纪检工作部对本次招聘工作进行全过程监督，对干扰或影响本次选拔工作的人员进行提醒、警示，对不当行为予以纠正。对违反工作纪律、弄虚作假等违规情况，可直接向公司人力资源部或纪检工作部反映。监督电话：010-59743277（873277）。
　　（三）招聘工作组联系方式
　　联系电话：010-59743295（873295）
　　附件：1.岗位需求表
　　长江三峡技术经济发展有限公司
　　2024年1月18日
　　原文链接：http://chrcmp.chinahr.com/pages/sanxia/society/noticeDetail/648abe0ed2ec7d0823b08787