2024国际商务硕士考研复习备考开始了，组织文化是国际商务硕士的重要知识点，学长已经整理了2024国际商务硕士考研知识点梳理：组织文化的相关内容，帮助大家掌握组织文化的相关内容，一起来看看吧。
2024国际商务硕士考研知识点梳理：组织文化
　　一、组织文化核心内容
　　1）精神层（内化于心）：包括组织使命、愿景、价值观、具体的经营理念与管理理念。
　　2）制度层（固化于制）：员工践行组织文化的重要保障，包括组织的管理制度、规范与流程。
　　3）行为层（实化于行）：包括员工思维方式、行为规范、组织风俗与仪式活动。
　　4）形象层（外化与形）：组织通过视觉设计、产品与服务、文化传播网络等形式向组织外部传递形象。
　　二、组织文化的维度
　　1)权力距离：管理者与下属之间的权威距离，这个距离由规则驱动，比如在俄罗斯，大倒数员工是无法接触到公司总裁。
　　2)个人主义与集体主义：强调组织是靠什么压力来控制成员，比如在解决问题时，美国公司指望个人解决，而亚洲公司则喜欢把问题抛给集体。
　　3)男性主义与女性主义：有的组织强调男性特征（地位、魄力与晋升）、有的组织则强调女性特征（人文主义、协作、分权与栽培）。
　　4)不确定规避：在形势不明朗的情况下，员工感到不安的程度。比如英国的组织能轻松应对毫无章法的的情况。
　　5)长期取向与短期取向：组织考虑短期利润和长期产生价值的优先程度，比如日本丰田汽车就制定了百年计划。
　　注：文章内容来源于网络，仅供参考
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