2022年薪酬管理师的考题是什么?如何高分考过薪酬管理师?

来源: 高顿教育 2022-12-01

面对即将来临的薪酬管理师考试,很多小伙伴的心情都有些复杂,既担心考试太难,自己无法考试通过,又好奇传说中的在家线上考试是怎么样的。下面学姐就来给大家讲一讲,顺便看看如何备考薪酬管理师!
2022年薪酬管理师的考题是什么?如何高分考过薪酬管理师?

1、薪酬管理师考试题型有哪些?

薪酬管理师考试均以选择题为主,分为单选、多选和不定项选择,具体有多少道题目,需要根据不同的考试级别来区分,具体如下:
(1)一级(高级):笔试,共两科,满分100分,合格为60分。《专业知识》单项选择题50题、多项选择题50题;《操作实务》平台操作题20题、不定项选择题25题、综合操作题2题;
(2)   二级(中级)、三级(初级):笔试,共两科,满分100分,合格为60分。《专业知识》单项选择题50题、多项选择题50题;《操作实务》平台操作题20题、不定项选择题40题。

2、如何高分考过薪酬管理师?

(1)对照录播课程仔细学习
小伙伴们在通过培训机构报完名之后,以高顿教育为例,高顿的老师会给大家寄送教材,以及安排好上课的学习账号以及密码。里面有相当丰富的视频录播课程。小伙伴们可以按照课本,自己每天利用闲暇时间上线学习。
(2)多多刷题
薪酬管理师考试题目基本来源于题库。大家可以利用通勤时间、休息时间来刷题目。将自己记得不牢、容易出错的题目反复练习,将不会的知识点多多加以巩固。
(3)注意考前的模拟习题
在高顿的题库里,还有一部分的模拟练习题,大家一定要仔细练习,把题目翻来覆去多做几遍。

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