许多人都以为学历越高，进入社会后的薪水就会越高。所以，大部分的家长和学生都会有一种能考研一定考，能读博一定读的潜意识。
 
其实不然，学历越高不代表就可以挣到很多钱，文凭在上个世纪也许是衡量人才的唯一标准，但今天的社会更加开放，也更能接受人的个性，你也许总也学不好英文，但你的数学满分，一样可以赢得尊重，找到一份适合你的工作，金融行业尤其如此。
 
许多高薪的金融职位，除了看你的那张薄薄的毕业证书，还要看你自身的能力与经验。每一张你考过的证书都会给你加分，这对于一些非金融专业，或者想要提升金融能力的人来说，至关重要。与其辛苦地工作，不然勇敢的去面对挑战，下面提到的6大妙招，让你快速成长，老板追着给你加薪水。
 1、考一张CFA证书
 
无论你是否有工作经验，你进入一个新公司和新的工作环境，都有很多需要你去学习的东西。
 
每个企业都有自己的企业文化和工作模式，不要去生搬硬套原来的工作方法，而应该是尽快适应新的工作氛围。
 
在这之前，一定要在自己的专业能力下功夫，做金融的话，考CFA是合适的事情了，越来越多的人开始认识到CFA对于金融从业者的重要影响，国内金融从业者800万之多，但是具备CFA等国际资格认证的人屈指可数，而这些人正受到金融机构和地方政府的重视，纷纷给CFA人才开出了高薪水和高福利待遇，连房子和子女教育都考虑到了。
 2、多思考，形成自我方法论
 
遇到问题一定要自己多分析和多思考，分析问题的根源，总结以后遇到类似问题的工作方法和解决思路。每个人都要去考虑适合自我的工作模式，形成自己的方法论。
 
这就需要你具备清晰的逻辑思维能力，和系统化的金融知识储备，幸运的是，这真是你在学习CFA课程的时候，能够学到的东西。
 3、多沟通，多反馈，多总结
 
自我的工作任务完成情况一定要主动反馈给辅导老师和相关负责人，辅导老师知道你的学习情况后才会安排下一步的学习计划，每一个阶段的学习成果要自己写相关的总结文档，最好把收获，经验，教训都写出来。
 4、建立彼此信任
 
如何让你的领导信任你，又如何让你的客户信任你，坦率的说，再能说的嘴也比不上一张高含金量的证书，无论是CFA还是FRM，在金融领域没有一张像样的证书，很难赢得别人的新人，毕竟客户将千万资产交给你打理，或者听你的建议购买某些股票，凭什么呢？
 5、给自己定位
 
无论你的工作发生了怎样的变化，你一定要清楚自己星想要什么，日子总会越过越好，工作也会越来越上手哦，这意味着你会接触到新的事物和人，你希望他们如何看待你，取决于你把自己定位成为什么样的人。
 
高顿财经CFA研究中心老师表示，你希望未来的朋友、家人、同事看到优秀的你，那么你就要在工作中让自己变得优秀。你想被认为是最好的金融分析师，那就从准备一张CFA证书开始。
 6、工作一段时间后再来重新领会公司企业文化的深刻内涵
 
公司企业文化是公司的核心精神和价值观。只有真正领会了企业文化的核心和内涵后，把他融入到自我的价值观中，并付诸于行动和实践，才能够看到其对自我发展的巨大价值。
 
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