大家应该都有印象，咱们今年的首轮个人所得税汇算清缴，当时可难为坏了相当一部分小伙伴。温温学姐就记得，身边有一个同事因为担心自己不仅退不到税，还需要另外补交，一直拖到最后才去清算的。这时候，有一种新型的职业悄然在众多小伙伴眼前走红了起来，那就是薪税师。由于它是一种结合了人力还有税务两大职业的新工种，所以深受考生们的欢迎。那么，薪税师考试都考哪些内容呢？接下来，温温学姐就来给大家讲讲。
薪税师考试

（1）薪税师的学习知识

薪税师考试一共分为两个阶段，第一个是薪税师阶段。这个阶段主要学习的内容都是一些较为基础的知识，比如说人力资源管理方面的基础知识，再比如说薪酬相关的基础知识，亦或者个人所得税方面的基础知识，比较简单。第二个是薪税师国际财税阶段。主要讲的是不同国家的税制，比如美国、英国、俄罗斯等等。学习的课程内容大致有国际会计准则、国际税收、国别税收简介以及薪税方案设计实践。

（2）薪税师的课程收益

这个问题的答案也是分为两部分的。在第一阶段薪税师阶段，它会为考生建立一个知识体系，这个体系是围绕着薪酬管理与设计的。它可以帮助薪税服务人员了解最新的财税政策，还能告诉薪税服务人员在面对涉及实务问题时，应该如何应对风险。至于薪税师国际财税阶段呢，它可以为考生建立一个相当完善的薪税服务的知识体系，还可以帮助考生敲开外资企业、跨国公司、大型集团企业的大门。

（3）薪税师的考试内容

同样，这个问题也是分为两部分的。在第一阶段薪税师阶段，学习到的人力资源管理基础知识会占到25%的分值，薪酬相关财税基础知识会占到25%的分值，个人所得税基础知识会占到20%的分值，薪税费核算、薪酬支付、税费申报与缴纳会占到20%的分值，薪税数字化管理与应用会占到5%的分值，薪税费风险防范与管理会占到2%的分值，薪税方案设计实践（中国·二级）会占到2%的分值。在薪税师国际财税阶段，第一章、第二章的内容也就是国际会计准则内容和国际税收的内容可以占到40%的分值，至于第三章国别税制简介则会占到20%的分值。
不过呢，以上这些内容适用于2020年度第三季度考期，具体的授课内容还是会根据最新政策法规及时进行调整的。
以上就是关于薪税师考试内容的全部解答，如果想要学习更多知识，欢迎大家前往高顿教育官方网站！

 
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