薪税师有必要考吗?考了有什么用呢？虽说薪税师在我们国家确实挺火的，但是相信还是有一些小伙伴对它心存疑虑，其中，最为好奇的就是，考完之后到底有没有用处？也有一些小伙伴好奇薪税师到底有没有必要考？接下来，温温学姐就来给大家针对这两个问题聊一聊。
薪税师有必要考吗？

1、专业知识与能力

“薪税师”岗位是集人力资源投资评估师IIP、人力资源管理师、税务师等相关要求于一身的创新型、复合型、知识型、全球化专业人才。薪税师的能力标准需既掌握人力资源管理基础知识及财税基础知识，又能熟练进行企业薪酬体系的全流程设计，并能熟练掌握薪税规划、薪税费核算、薪酬支付、税费申报、薪税数字化管理与应用及薪税费风险防范与管理。这也就是说，薪税师是一项具有专业知识与能力的新新职业！
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2、市场需求大

面对现在高速发展的数字经济时代，大数据征管税费，变得越来越常见。因此不管是现在还是未来，专业的薪税服务人员始终是紧缺的。其次，国家几次进行税费改革，市场上的大中小型企业迫在眉睫需要解决的就是实现降本增效。所以，对于薪税专业的从业人员，市场上的缺口特别大！

3、薪税师自身含金量

薪税师目前已经被国家人社部列为新职业，且很多省市地区都已经建立薪税师人才库。至于薪税师自身呢，也受到了两个专门的国际专业机构的认证。
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4、薪税师考了有什么用呢？

（1）可以到大中型企业的人事和财务部门任职薪税相关的岗位
（2）可以去第三方人力资源公司任职薪税专员（目前已经有很多人力资源公司都已经设有专门的岗位，并认可薪税师证书）
（2）可以到税务师事务所等税务机构任职
（3）可以进行个人创业，为中高端精英人才规划薪酬、合理降税
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