HR：2021年人力资源可以考哪些证书？很多初入职场或者是想寻求升职的HR都会选择考证，来充实自身，从而让自己更快地成长起来。下面，温温学姐就来给大家讲一讲2021年人力资源可以考的证书！
HR：2021年人力资源可以考哪些证书？

一、2021年人力资源可以考哪些证书？⭐ 薪税师通关礼包

01人力资源管理师

（1）推荐指数：☆☆☆☆
（2）证书介绍：人力资源管理师指的是从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员。人力资源管理师分为四级，人力资源管理员（国家职业资格四级）、助理人力资源管理师（国家职业资格三级）、人力资源管理师（国家职业资格二级）、高级人力资源师（国家职业资格一级）。
（3）考试时间：每年5月和11月的第3个星期日
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02经济师（人力资源管理方向）

（1）推荐指数：☆☆☆☆
（2）证书介绍：在中级经济师考试中，共分为2个考试科目，一个是公共科目《经济基础知识》，另一个则是专业科目《专业知识与实务》。《专业知识与实务》中共有10个专业类别，比如，工商管理、农业经济、财政税收、人力资源管理等等，这10个专业类别考生可任选其一进行报考，而人力资源管理专业就是其中之一。
（3）考试时间：2021年10月30、31日

03薪税师

（1）推荐指数：☆☆☆☆☆
（2）证书介绍：薪税师融合了人力资源投资评估师IIP、人力资源管理师、税务师等岗位特点于一身，所以它是创新型、复合型、知识型、全球化专业人才。因此，薪税师其既掌握人力资源管理基础知识及财税基础知识，又能熟练进行企业薪酬体系的全流程设计，还能熟练掌握薪税规划、薪税费核算、薪酬支付、税费申报、薪税数字化管理与应用及薪税费风险防范与管理。
（3）考试时间：薪税师考试一年分有四次，分别在3月、6月、9月、12月。第三季度薪税师考试时间：2021年9月12日。

04计算机二级

（1）推荐指数：☆☆☆☆☆
（2）证书介绍：计算机二级考试是全国计算机等级考试（National Computer Rank Examination，简称NCRE）四个等级中的一个等级。考试内容是办公软件的高级应用。【注意】虽然计算机二级考试并不属于hr的专业技能方向考试，但是呢，成为一名hr，熟练掌握办公软件还是很有必要的！
（3）考试时间：3月、6月、9月、12月
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