如今，社会企业发展比较迅速，与其联系较为紧密的是人力资源管理专业，自然也有着很广阔的发展前景，因此每年吸引了很多在职人员前来报考此专业在职研究生。那么，你们知道人力资源管理在职研究生报考流程是什么吗？下面就由小编为你解答。
一、人力资源管理在职研究生报考流程
同等学力申硕：流程简介：课程学习—申硕统考—颁发证书
1、课程学习：先参加报名参加学校的课程学习，学制两年左右，在校期间需修学分。
2、申硕统考：满足申硕条件的学员，可参加申硕统考，每年3月份网报，5月份统考。
3、颁发证书：统考成绩达标后，并完成论文答辩，可以获得国家承认的硕士学位证书。
非全日制研究生：流程简介：全国统考—院校复试—入校学习—颁发证书
1、全国统考：满足统考条件的学员在每年10月份网报，12月份统考，2月份公布成绩。
2、院校复试：统考成绩达到国家线和院校复试线者，一般在3月份中下旬参加学校复试。
3、入校学习：复试通过后，收到录取通知书，缴费入校学习。
4、颁发证书：达到毕业条件的学员，颁发国家承认证书。
二、人力资源管理在职研究生报考条件
1、拥护《中华人民共和国宪法》，遵守法律、法规，思想政治表现好；身体健康，并能坚持在职学习者。
2、国民教育序列大学本科毕业，并获得学士学位后，工作三年以上，有一定科研成果者，可申请“管理学”硕士学位，另申硕学员需本科毕业两年以上才可以入学研究生课程进修班学习。
