四川大学EMBA依托于特色的H型课程体系具有了较强的人才培养能力，不仅帮助学员在学习中全面提升自己的能力和素养，还帮助学员在学习中逐渐具备了在未来职业发展中完成管理者、领导者向创新者、引领者转型的能力。那么四川大学EMBA是如何实现高质量人才培养的呢？就让小编来为大家具体分析一下吧。
四川大学EMBA结构了金字塔型的培养结构，保障了学员能接受高质量的教育，金字塔型培养结构主要包括三个方面：
一、论（基底）
金字塔培养结构的基底是“论”，这一部分是由多种形式的理论学习组成的，包括院士讲坛、行业讲坛、财经名人讲坛、国学名家讲坛、移动课堂、管理实践模拟、课堂授课（含案例分析与角色扮演）。多形式的理论学习能帮助学员全面理解相关的理论知识内容，并且根据自己的习惯建构起全新的、属于自己的理论体系。
二、悟（中部）
金字塔培养结构的中部是“悟”，这是通过案例学习、分享和实践交流来帮助学员充分将理论与实践相结合，包括商务平台、学员企业会诊、众创项目汇、智富沙龙思享会。学员能通过多种形式的案例交流和实际问题的分析解决来突破自己的思维模式，从而悟出全新的管理方法论，为以后的发展做好准备。
三、化（尖顶）
金字塔培养结构的尖顶是“化”，我们都说武术的至高境界是化境，对于高层管理者、领导者来说也是如此，在具备了完备的理论知识体系和系统的实务管理方法论后，学员就能根据具体情况来随机应变、不断发展了。
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