浙江大学依托雄厚的师资力量，整合国内外知名院校、企业等名师，推出面向董事长、总经理、企业家、CEO、企业高管等的高级研修项目，为企业管理者们提供一个学习机会和交流平台，为广大民营企业发展培养一批具有现代化经营管理知识和能力的优秀管理者。以下是高顿小编为大家整理的相关详细信息，快来了解吧！
浙江大学高级研修班
“面向董事长、总经理、企业家、CEO、企业高管的终身学习课程”
浙江大学依托雄厚的师资力量，整合国内外知名院校、企业等名师，推出面向董事长、总经理、企业家、CEO、企业高管等的高级研修项目，为企业管理者们提供一个学习机会和交流平台，为广大民营企业发展培养一批具有现代化经营管理知识和能力的优秀管理者。浙大长期开设的企业家高级研修项目有工信部中小企业领军人才班、工商管理高级研修班、科创凤凰金融高级研修班、房地产高级研修班等10余个项目，共开设班级230多期，培养企业家学员超过40000人次。与各地方政府、工商联、商会协会等积极探索“送教上门”模式，联合培养当地企业家，先后开设安徽省企业转型升级与创新班、云南省中小企业领军人才班和山东省昌邑领军企业家班等班次，为当地的产学研项目对接落地、人才引进和人才培养等方面做出了积极贡献。
办学优势
浙江大学经济学院高级培训中心（简称浙大CCE）成立于1999年11月，是中组部、教育部批准的首批全国干部教育培训高校基地之一，是国家发展和改革委员会浙江培训基地，是浙江大学经济学院的继续教育主管部门。中心办学二十一年来，依靠浙江大学强大的品牌优势和雄厚的师资力量，培育企业家学员近20000名，每年培训全国各地党政领导干部，金融系统、国有企业高级经理人约6万人次。
浙大CCE以求是创新的办学态度，严谨求实的办学质量，赢得了良好的社会声誉，产生了广泛的社会影响。现已成为最大的浙商学习基地，以及最具规模和权威的企事业干部培训基地，是培育经济管理高级人才的摇篮。是促进学业、结交良友、发展事业的优秀平台。
最早成立：成立于1999年，国内最早成立的高校培训机构。
最多学员：企业家学员近两万名，党政企干部数十万名。
最强组织：在全国各地设立有17个浙江大学企业家同学会。
最高层次：习近平、赵洪祝等党和国家领导人出席中心活动。
课程特色
专业性—整合国内一流大学专家、学者零距离授课交流
前沿性—紧跟前沿管理理念，内容丰富，学员收获更多
实战性—经典案例研究，同学分享讨论，专家精辟点评
商机性—结合现代管理技术创新成就，寻找商业契机
共享性—各类高峰论坛，名家对话，同窗智囊经验分享
永益性—成为浙江大学校友，成为浙大企业家（高级研修）同学会会员。
授课方式
拓展破冰、沙盘模拟、系统模块、精品讲座、案例分析、头脑风暴、公司互访、学习反思、心得报告、结业分享。
招生对象
企业董事长、总经理、副总经理等高层决策者。
具有大学专科以上学历或3年以上高层管理经验。
教学安排
授课时间：学制一年每月集中两天【周六、周日】授课。
授课地址：浙江大学西溪校区
证书授予
学员修完规定课程，合格者可获得由浙江大学校长签发的“浙江大学现代企业家高级研修班”（钢印）证书。
课程费用
学费36800元/人，包括学校管理费、教师授课费、教材讲义费、教学场地费、浙大证书费等（学员交通费与食宿费自理）。
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三、提前面试安排
时间：2023年8月17-20日（暂定）
形式：线上面试（含设备检测时间）。
最终面试时间安排于8月4日前在“武汉大学MBA和EMBA”微信公众号和武汉大学经济与管理学院网站（http://ems.whu.edu.cn）—MBA/EMBA—招生信息-通知公告栏公布。面试注意事项及技术操作指南也将一并发布。
同一申请者限参加一次提前面试。
四、提前面试申请流程
考生须于7月3日10:00-7月26日17:00在系统内完成MBA/EMBA提前面试申请，具体申请流程如下：
（二）申请材料填写与上传
填写相关信息及提交资格审查材料的原件电子版（1-6为必需项，7-11为选交项）
1.网报系统的申请表（提交）；
2.高等教育阶段所有毕业证书及学位证书；
3.教育部学历证书电子注册备案表（若境外学历，为学历认证报告）；
4.本人身份证；
5.工作证明（详见附件一，填写并由单位盖章）；
6.考生诚信复试承诺书（详见附件二，签字扫描后上传）
7.（选交）英语水平等级证书；
8.（选交）若有创业经历，需提供公司营业执照及股份协议、最近一年的年审报表或员工社保缴纳记录；
9.（选交）若获地市级以上党委或政府、军队团以上授予的奖励等，需提供奖状或证书原件；
10.（选交）若获得以下职业资格证书，需提供证书原件：注册律师、注册会计师证、注册税务师、注册审计师、特许金融分析师、特许公认会计师、中国精算师、一级注册建筑师、一级建造师、高级人力资源管理师。
11.（选交）我院校外兼职导师、副教授及以上职称高校教师或申请人所在单位高管的推荐信。
考生毕业年限、学历、学位真实性等不符合报考条件，或提供虚假信息，将被取消面试资格或面试成绩、拟录取资格等，责任考生自负.
（三）材料审核及提前面试资格确定
学院根据申请者提交的各项材料进行资格初审并进行背景评估评分，择优确定面试人员名单。
为国家做出突出贡献或在相关领域取得重大成果、获得重大荣誉的申请人，如获得省级及以上劳动模范、道德模范、五一劳动奖章、三八红旗手、五四青年奖章等荣誉称号者，可直接获得提前面试资格；所在单位被认定为地级市以上“专精特新”企业、“瞪羚”企业、“独角兽”企业等服务国家战略需求企业的申请人，在同等条件下，可优先获得提前面试资格。请符合以上条件的申请人务必按要求将相关材料上传到网报系统。
申请者可于8月4日左右至系统内查询是否获得提前面试资格。未获得提前面试资格的申请者可按招考流程（预计2023年10月份发布）报考。
五、提前面试内容
（一）缴费
获得提前面试资格的考生需于8月5—6日网上缴纳面试费，标准为：100元/人，缴纳办法详见后续通知。
（二）提前面试考核方式与成绩
主要包括政治、外语、专业面试等部分。
1.政治面试，采取“个面”方式（即考官提问、考生回答的方式，下同）进行。主要考察考生的思想政治素质、道德品质、职业素养等方面情况，以及对党和国家最新方针政策的理解、运用政策分析和解决问题的能力。重点考察习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大报告经济方面相关内容。
2.英语面试，采取“个面”方式，主要考察考生的商务英语沟通能力，考生的英语口语、逻辑思维和表达能力。
3.专业面试，采取“组面”方式。主要考察考生的基础知识、组织和领导能力、团队协作能力等。
考生未按时参加面试，将被视为自动放弃面试资格。
（三）提前面试综合成绩计算与面试结果运用
提前面试各项成绩均为百分制。
提前面试综合成绩=政治面试×20%+英语面试×20%+专业面试×60%。
根据综合成绩，提前面试结果分为“优秀”、“良好”和“不合格”三个级别。各项成绩中（政治、英语、专业、综合）任一项低于60分的为“不合格”。
学院将根据招生计划，结合提前面试综合成绩及排名情况，确定提前面试“优秀”人员名单，考生可于8月30日左右至系统内查询提前面试结果。
提前面试“优秀”者，参加管理类联考且第一志愿报考武汉大学工商管理硕士（MBA或EMBA，与本人的提前面试专业方向相同），若初试成绩达到“国家线”，直接获得拟录取资格。
提前面试“良好”者，参加管理类联考且第一志愿报考武汉大学MBA或EMBA（与本人的提前面试专业方向相同），若达到复试基本分数线，以提前面试成绩为准，按照复试综合成绩计算公式，与未参加提前面试的正常复试考生一起排名，根据可使用招生计划按综合成绩从高到低依次拟录取。
提前面试“不合格”者，参加管理类联考且第一志愿报考武汉大学工商管理硕士（MBA或EMBA，与本人的提前面试专业方向相同），须在规定时间内提交二次复试申请并附支撑材料，且经学院、学校审核同意后，方可参加复试。
 
三、提前面试安排
时间：2023年8月17-20日（暂定）
形式：线上面试（含设备检测时间）。
最终面试时间安排于8月4日前在“武汉大学MBA和EMBA”微信公众号和武汉大学经济与管理学院网站（http://ems.whu.edu.cn）—MBA/EMBA—招生信息-通知公告栏公布。面试注意事项及技术操作指南也将一并发布。
同一申请者限参加一次提前面试。
四、提前面试申请流程
考生须于7月3日10:00-7月26日17:00在系统内完成MBA/EMBA提前面试申请，具体申请流程如下：
（二）申请材料填写与上传
填写相关信息及提交资格审查材料的原件电子版（1-6为必需项，7-11为选交项）
1.网报系统的申请表（提交）；
2.高等教育阶段所有毕业证书及学位证书；
3.教育部学历证书电子注册备案表（若境外学历，为学历认证报告）；
4.本人身份证；
5.工作证明（详见附件一，填写并由单位盖章）；
6.考生诚信复试承诺书（详见附件二，签字扫描后上传）
7.（选交）英语水平等级证书；
8.（选交）若有创业经历，需提供公司营业执照及股份协议、最近一年的年审报表或员工社保缴纳记录；
9.（选交）若获地市级以上党委或政府、军队团以上授予的奖励等，需提供奖状或证书原件；
10.（选交）若获得以下职业资格证书，需提供证书原件：注册律师、注册会计师证、注册税务师、注册审计师、特许金融分析师、特许公认会计师、中国精算师、一级注册建筑师、一级建造师、高级人力资源管理师。
11.（选交）我院校外兼职导师、副教授及以上职称高校教师或申请人所在单位高管的推荐信。
考生毕业年限、学历、学位真实性等不符合报考条件，或提供虚假信息，将被取消面试资格或面试成绩、拟录取资格等，责任考生自负.
（三）材料审核及提前面试资格确定
学院根据申请者提交的各项材料进行资格初审并进行背景评估评分，择优确定面试人员名单。
为国家做出突出贡献或在相关领域取得重大成果、获得重大荣誉的申请人，如获得省级及以上劳动模范、道德模范、五一劳动奖章、三八红旗手、五四青年奖章等荣誉称号者，可直接获得提前面试资格；所在单位被认定为地级市以上“专精特新”企业、“瞪羚”企业、“独角兽”企业等服务国家战略需求企业的申请人，在同等条件下，可优先获得提前面试资格。请符合以上条件的申请人务必按要求将相关材料上传到网报系统。
申请者可于8月4日左右至系统内查询是否获得提前面试资格。未获得提前面试资格的申请者可按招考流程（预计2023年10月份发布）报考。
五、提前面试内容
（一）缴费
获得提前面试资格的考生需于8月5—6日网上缴纳面试费，标准为：100元/人，缴纳办法详见后续通知。
（二）提前面试考核方式与成绩
主要包括政治、外语、专业面试等部分。
1.政治面试，采取“个面”方式（即考官提问、考生回答的方式，下同）进行。主要考察考生的思想政治素质、道德品质、职业素养等方面情况，以及对党和国家最新方针政策的理解、运用政策分析和解决问题的能力。重点考察习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大报告经济方面相关内容。
2.英语面试，采取“个面”方式，主要考察考生的商务英语沟通能力，考生的英语口语、逻辑思维和表达能力。
3.专业面试，采取“组面”方式。主要考察考生的基础知识、组织和领导能力、团队协作能力等。
考生未按时参加面试，将被视为自动放弃面试资格。
（三）提前面试综合成绩计算与面试结果运用
提前面试各项成绩均为百分制。
提前面试综合成绩=政治面试×20%+英语面试×20%+专业面试×60%。
根据综合成绩，提前面试结果分为“优秀”、“良好”和“不合格”三个级别。各项成绩中（政治、英语、专业、综合）任一项低于60分的为“不合格”。
学院将根据招生计划，结合提前面试综合成绩及排名情况，确定提前面试“优秀”人员名单，考生可于8月30日左右至系统内查询提前面试结果。
提前面试“优秀”者，参加管理类联考且第一志愿报考武汉大学工商管理硕士（MBA或EMBA，与本人的提前面试专业方向相同），若初试成绩达到“国家线”，直接获得拟录取资格。
提前面试“良好”者，参加管理类联考且第一志愿报考武汉大学MBA或EMBA（与本人的提前面试专业方向相同），若达到复试基本分数线，以提前面试成绩为准，按照复试综合成绩计算公式，与未参加提前面试的正常复试考生一起排名，根据可使用招生计划按综合成绩从高到低依次拟录取。
提前面试“不合格”者，参加管理类联考且第一志愿报考武汉大学工商管理硕士（MBA或EMBA，与本人的提前面试专业方向相同），须在规定时间内提交二次复试申请并附支撑材料，且经学院、学校审核同意后，方可参加复试。