在职研究生学费单位给报销吗?一定条件下会。在职研究生选择报名的时候,填报信息选择“定向就业”,然后由单位出资供你读研,毕业后继续留在这家公司发光发热,详细内容来看下文的讲解,一起来看吧。
一、在职研究生学费单位报销吗?
一定条件下可以报销。通常,只有以定向就业形式参与进修的人员才无需自行承担学费,这部分费用将由单位承担。
a)定向就业单位的学费报销政策
这适用于那些以集体形式报考且被单位选定的个人。在这种情况下,学员负责专心学习,而所有其他费用由单位负责。多数企业选择双证(学位证书和学历证书)项目进行定向培养,因为这不仅提升了员工的学历水平,也有助于企业的发展。
b)签订定向就业协议
与原单位签署就业协议确保双方利益得到保护,通常要求学员在完成学业后返回原单位工作。违反协议的学员可能需要向单位偿还其承担的费用。
c)学费报销的好处
享有学费报销的福利时,可以更专注于学习和个人成长,无需担忧经济负担。这样,他们能够更加轻松地投入到日常学习中,进而在毕业后为单位做出更大的贡献。
二、“定向”“非定向”是什么?
1.定向
定向,指考生须在被录取前与招生单位、用人单位分别签订定向就业合同。毕业后回定向单位就业。考生的档案、户口留在原地,不调入学校。
2.非定向
非定向,毕业后有派遣证,不确定未来的工作单位。考生入学前是否转档案、户口,一看学校规定,二看个人意愿。
三、定向研究生需要注意什么?
在录取前,定向研究生需要签署一个由考生工作单位、录取学校和考生本人三方签订的定向培养协议。在这个协议中,考生的档案、人事关系、户籍以及工资关系会保留在原工作单位,并且毕业后考生需根据合同规定到指定的地区或单位就职。若无法签署该协议,学校有可能会取消考生的录取资格。目前,非全日制研究生通常都是定向研究生,他们不会获得三方/派遣证。没有派遣证意味着不能提供应届生证明,这可能会使得定向研究生无法参与那些仅对应届生开放的政府或事业单位的招聘活动。一些城市对于毕业生的落户政策也要求具备应届生身份,因此,作为定向研究生,可能会受到这些政策的约束。
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