现如今，金融证书越来越多，考生们在报考前也会考虑值不值得报考。作为金融领域的“新生代”，FRM金融风险管理师，对于很多人来说还是陌生的。不过，随着金融市场的不断发展，人们也逐渐意识到风险管理的重要性，越来越多的企业也逐渐设立了风险管理相关的工作岗位。跟着高顿网校FRM小编来了解一下吧！
 
目前中国企业和金融机构的现状多半是：风险及相关事务由审计科或财务科管理；未配备专业的风险管理人员，无专业的职能部门，未建立系统的风险管理体系。现实的需要呼唤风险管理专才的出现。由于专业的风险管理人才缺乏，就业缺口大，因此越来越多的金融人将目光放在了FRM上。
高顿财经职业发展中心Ray老师指出，FRM是全球金融风险管理师协会GARP主办的考试证书，具有国际性，FRM已经得到欧美跨国金融公司、监管机构，特别是华尔街的认可和支持。如今，FRM资格证书已经成为众多国际金融机构和跨国公司风险管理部门的从业要求之一，目前中国已取得FRM证书的大约在1200人左右。
其实，我国一些反应灵敏的企业早在多年前就注意到风险管理问题了，但多数中国企业未予以足够重视，或者存在理念落伍、手段陈旧、机构不全等问题。去年以来，这种状况发生了巨大的改变。
一般风险管理人士都是企业的专才，随着企业风险管理意识的提升，其年薪也将逐年上涨。有人推测，在未来三五年内，中国将出现年薪百万的首席风险管理执行官（CRO）。CEO所代表的职位许多人已经耳熟能详，在发达国家CRO已与CEO一样有名，而在我国还鲜为人知。全球*9个CRO诞生于1993年。一份调查显示，2002年，美国只有20％的大型企业设有CRO职位，到2004年，美国已有40％的大型企业设有CRO职位。80％以上的世界性金融机构已设定了CRO工作职位。
高顿财经FRM研究院Chris老师介绍，在美国，金融风险管理师是一个热门的职业，企业的风险管理总监一般享受公司副总裁的级别和待遇，薪水普遍高于财务总监。CRO年薪一般在30万美元以上，有些CRO年薪已逾100万美元。
目前，国内金融控股企业、证券公司、投资银行与商业银行、资产管理公司、期货商、保险公司、各大型企业集团的财会与稽核部门纷纷加强了金融风险控制。这也导致这些行业对金融风险管理专业人才的需求急剧增加。企业求贤若渴，但由于国内关教育滞后，人才供给明显不足。训练有素、具有专业资格的金融风险管理人才凤毛麟角。人才紧缺导致薪酬上涨。据了解，目前金融风险管理师薪金丰厚。而参加专业培训，获得资质证书，是跻身这一热门人才之列的捷径。目前我国各大银行、外资银行均急需招聘持有此种证书的人才。
FRM在国内的培训需求主要*9个是金融和非金业内人士对金融风险相关职位的预判，他们出于自身提升的考虑提前学习相关知识；另外一方面大部分银行都要求从业人员参与FRM培训，比如包括银监会、国家开发银行、中国农业银行、工商银行、中国农业发展银行、中国银行等鼓励员工学习FRM知识。通过这些也可以看出FRM在国内的各大银行都有不小的需求。