考中级经济师人力资源专业的人为什么越来越多？看完你也心动！曾几何时，网上流行起了这样一句话：“成年人的崩溃只在一瞬间”。的确，进入社会后，尤其是到了30岁左右，大部分所承受的压力都是前所未有的。
中级经济师人力资源专业
家里上有老下有小，令很多人都希望能够在工作中找到突破，希望能找到一份入行门槛较低、作息时间相对稳定、晋升空间较大、薪资水平还不低的工作。由此，HR相关岗位吸引了他们的注意。
这就是中级经济师人力资源专业报考人数呈明显上升趋势的重要原因之一。但又有同学问了，人力资源相关的证书还有其他选择，为什么这么多人选择了考中级经济师？下面，高顿小编就来给大家介绍一下这张证书的那些特别的优势！

考中级经济师人力资源专业的人为什么越来越多？

1、是高薪岗位的敲门砖

大家如果了解过各大企业对HR的招聘要求，就会发现HR行业的高薪岗位都有一个共同任职资格要求——具有二级以上人力资源管理师职业资格。而中级经济师人力资源专业的证书自然是满足这一要求的。因此，唯有考取了这类证书，大家才有资格抓出任职高薪岗位的机会。

中级经济师人力资源专业

2、拓宽就业前景

根据相关机构的数据显示，全国有1000多万HR行业从业者，目前约12%的人已经持有中级经济师人力资源专业证书，还有800多万人才缺口。这也就意味着，如果你有了这张证书，必将在众多HR从业者中脱颖而出，拥有更广阔的的就业前景。

3、受认可范围广

中级人力资源管理师证书属于职称类证书，由我国人社部统一印发，在全国范围内皆有效，所以即使以后大家打算到其他城市发展也不会受影响。

4、在工作、生活中受到优待

排除人力资源专业不谈，中级经济师所有专业的证书都可以用来评聘职称、申领技能补贴、加速积分落户、申请个税专项抵扣……这些对大家来说都是非常直接的好处。有了这张证书，就像是拥有了生活工作的“超级VIP”，处处都可以享受“优待”。
当然，中级经济师证书的部分好处是存在一定地域性差异的。如果大家想要了解更多自己所在地的针对性福利政策，推荐进入【经济师报名考试服务中心】进行查询，或直接向【在线咨询】老师询问哦！
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