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中级经济师人力资源管理考哪几门

2024-08-05 中级经济师 755人浏览 Jennifer
老师回答
  中级经济师人力资源管理考几门?中级经济师人力资源管理考2门,分别是《经济基础知识》和《人力资源管理专业知识和实务》其中《经济基础知识》是公共科目,每日必考,《人力资源管理专业知识和实务》是专业科目,也是10个专业里面通过率较高的,适合零基础考生报考。
  中级经济师人力资源管理考试内容:
  1.《经济基础知识》为公共科目:包括经济学基础、财政、货币与金融、统计、会计和法律这6大板块的基础知识,是为了考生对经济领域基础知识的掌握情况,考试题型包括单选题和多选题,满分140分,84分合格。
  2.《人力资源管理专业知识和实务》为专业科目:涵盖企业人力资源管理的各个环节和具体操作,包括人力资源战略、组织设计、培训与开发、员工关系管理方面的知识,考试题型包括单选题和多选题和案例分析题,满分140分,84分合格。
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冯涛

高顿经济师教学总监

金融管理硕士,央广网明星讲师

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