招聘类别:社会招聘
工作地点:济南
需求部门:人力资源部（党委组织部）
招聘人数:1
工作职责:
（1）负责协助优化全行岗位职级体系，制定修订相关制度。
（2）负责协助优化全行员工职业发展机制，制定修订相关制度。
（3）负责组织实施员工岗位职务晋升、横向发展、岗位职务聘任等工作。
（4）负责组织实施专业资格认证。
（5）负责领导交办的其他工作。
任职资格:
（1）全日制硕士研究生（含）以上学历。年龄35周岁（含）以下。
（2）中共正式党员。
（3）2年（含）以上人力资源管理相关岗位工作经验。
（4）具备良好的学习能力、创新能力和沟通能力。
（5）具备良好的职业道德，较强的责任心和良好的团队协作精神。
（6）熟悉人力资源管理相关的知识、理论与工具，数字化人才优先。
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