现在2024湖北中烟的招聘已经开始了，对于大家想要了解的湖北中烟的招聘流程有哪些步骤，小编早已经整理好了如下。
2024湖北中烟招聘流程有哪些步骤？
　　一、2024湖北中烟招聘流程
　　（一）网上报名
　　1.报名方式：本次招聘工作实行网上报名,不接受线下方式报名。
　　2.报名时间：2024年2月24日上午9:00至3月2日下午17:00，逾期不受理。
　　3.报名网址：符合条件的应聘人员访问唯一指定网址（https://hbzy2024.zhaopin.com），登陆系统进行报名。
　　4.报名要求：
　　（1）应聘者提交的申请材料应当真实、准确、完整，凡弄虚作假者，一经发现立刻取消笔试、面试等后续资格。
　　（2）应聘武汉卷烟厂、襄阳卷烟厂、三峡卷烟厂、卷烟材料厂技能类岗位人员，可同时报考恩施卷烟厂、红安卷烟厂和广水卷烟厂其中一家单位同专业要求技能类岗位，作为第二志愿。
　　（3）应聘者需上传以下材料，包括：
　　a.有效期内的二代身份证正反面扫描件。
　　b.《教育部学籍在线验证报告》学信网截图（确保验证码清晰并在有效期内）。
　　c.已毕业考生，需提供毕业证书和学位证书扫描件。国（境）外高校毕业生已取得教育部相关部门开具的学历学位认证的，需提供原件扫描件及毕业证书扫描件，尚未取得的可提供其他相应证明材料扫描件。
　　（二）资格审查
　　资格审查通过的招聘对象，方可参加笔试。资格审查贯穿招聘全过程，凡发现应聘人员有弄虚作假行为或不符合报考情形的，随时取消应聘和录用资格。
　　资格审查通过的，以短信、电子邮件或电话等形式通知报考人员。未通过资格审查的，不再通知。
　　（三）笔试
　　笔试安排以短信、电子邮件或电话等形式通知报考人员。
　　笔试试卷满分为100分，采取线上闭卷方式。笔试内容包含综合能力测试、专业能力测试等，不指定复习大纲和教材。
　　笔试最低开考比例为1:3（含符合要求第二志愿人员）。未达到规定比例的，减少或取消该岗位的招聘计划数。
　　笔试前，考生务必按照要求认真参加线上模拟测试，熟悉考试系统。模拟测试具体时间、安排等以短信、电子邮件或电话等形式通知报考人员。若未及时做好各项准备工作，导致不能顺利参加考试的，由考生自行负责。
　　（四）面试
　　面试共分两轮。面试具体安排以短信、电子邮件或电话等形式通知报考人员。
　　岗位招聘数在5人及以下的，根据笔试成绩排名，按需求数1:3划定面试入围分数线（如有同分，按并列成绩确定拟进入面试人选）；岗位招聘数在6-20人之间的，根据笔试成绩排名，按需求数1:2划定面试入围分数线（如有同分，按并列成绩确定拟进入面试人选）；岗位招聘数在20人以上的，根据笔试成绩排名，按需求数1:1.5划定面试入围分数线（如有同分，按并列成绩确定拟进入面试人选）。
　　第一轮面试结果为“合格”或“不合格”。面试合格人员可参加第二轮面试。
　　原则上进入两轮面试人数比例应当达到1:1.2（含符合要求第二志愿人员）。未达到规定比例的，减少或取消该岗位的招聘计划数。
　　（五）体能测试
　　体能测试与第二轮面试同步开展。体能测试结果为“合格”或“不合格”，为一票否决项，只有一次测试机会，不可补考。
　　（六）考察与体检
　　通过第二轮面试及体能测试的人员，根据应聘者的笔试成绩从高分到低分排序,按岗位需求数等额确定考察人选,进行报考资格复审和考察。
　　如笔试成绩相同，按照以下优先级进行排序：第二轮面试得分、第一轮面试得分、是否具有多专业背景、是否为中共党员。
　　考察通过人员，由各单位通知其参加体检（含岗前职业健康体检）。体检结果参照公务员录用体检标准执行。
　　因考察、体检不合格，或考生自动放弃等而导致的缺额，视情从所在单位同岗位符合岗位任职要求且通过第二轮面试及体能测试的人员名单中按照笔试成绩从高到低进行递补。如笔试成绩相同，按照以下优先级进行排序：第二轮面试得分、第一轮面试得分、是否具有多专业背景、是否为中共党员。如无符合岗位任职要求的人员，则不进行递补。
　　（七）公示与办理入职等相关手续
　　根据应聘者的笔试成绩、面试结果、体能测试结果、考察情况和体检结果等，择优确定拟录用人员，并在中国烟草人才招聘平台（http://www.tobacco.gov.cn）和湖北中烟网站（https://www.hbtobacco.cn/）进行公示，公示期为5个工作日。
　　公示期满，对没有问题或者反映问题不影响录用的，在复核学历学位等相关资料以及人事档案后，按照规定程序办理录用手续；对有严重问题并查有实据的，不予录用。