2018银行校园招聘即将拉开序幕，不知大三的同学们复习的怎样了？银招网小编针对银行招聘笔试中的性格测试部分给予大家一些建议。
备考小贴士：2018年银行校园招聘备考指南
 
一、一定要真实答题
 
测试是为了得出正确的结果，因此大多测试题前后都有相互验证的题目，若考生自作聪明，选择该职位可能要求的性格选顶，则很可能导致测试前后不符，这样很容易让银行发现你是个不诚实的人，从而首先予以筛除。
 
二、在无干扰的情况下答题
 
这个一般问题不大，但考场若有争吵或其他声音则需请求监考老师维持秩序。因为考生应该要求给予一个安静、无干扰的环境，然后放松心情，读懂题目后答题，这样才能得出与自己相符的答案。
 
三、答题忌偏激
 
虽然不同岗位需要不同的性格铡试要求，可是银行偏好每个对应组分值差别不大的人。比如MBTI测试中会得出"外倾型/内倾型、感觉型/直觉型、思维型/感情型、判断型/知觉型"四组数据结果。若铡试得出外倾型(15)/内倾型(35)，两个数据相差过大，则大多会被淘汰，因此考生做题切忌极端，将某一相关分值提得太髙。
 
性格只要注意以上三点，性格测试基本不会有问题。其他的题目考生根据自己的复习水平认真作答，切勿随便蒙混答题，预祝各位考生顺利通过考试，成为人人羡慕的“银行人”！
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