如何提高人们对待生活的满意度，我想金钱很重要，就像所有人认为的那样，如果没有薪水，谁还愿意这么辛苦的工作呢。不过，话又说回来，一份值得付出的工作，有时候金钱的作用并不像大家想的那么重要。经济学家理查德·伊斯特林及其他研究人员曾做过一个社会实验，证明金钱在工作中起到的作用并非你想象的那样。当工作条件更具吸引力时，比如，自主权更大，有更好的学习机会，或更安全的工作场所，职位薪资往往更低。
 
　　很多大学生想要在毕业后进入会计师事务所工作，尤其是著名的四大，在职的朋友们如果有机会也愿意跳槽到事务所干几年。我好奇的是，除了薪水较高之外，事务所的工作还能给人什么好处？在采访了一些备考USCPA的同学和查阅了相关资料以后，得出以下结论：
　　工作使命感的认同
　　美国某招聘网站有个很好玩的案例，在薪水一样的时候，假设你在衡量两个撰写广告文案的工作机会：其中一个是美国癌症协会，劝诫青少年不要吸烟，另一个是烟草行业，鼓励吸烟。来自康奈尔大学的大四学生九成以上选择了癌症协会，直到烟草行业给出的薪水溢价超过80%，才有学生改变主意。
　　培养一种可以养活自己的能力
　　考一张USCPA，在事务所里寻找一份靠谱的工作，实在是个踏实的选择，即便薪水低一些也可以接受。事务所十分看重一个人的专注度，如果能够在工作中潜心钻研，积累出一套属于自己的经验方法，那么随着工作年限越来越多，自己的价值便会越来越大。
　　不断发现有意思的工作
　　简单机械重复的工作干久了实在苦闷，更重要的是很无聊，没有进步也没有意思。虽然说公司不是游乐场，但是一个让人不断进步的工作更有吸引力是你没办法反驳的。事务所的工作很少一成不变，几乎每个项目都是全新的，对于员工也有不同的角色要求，这就是很有意思的一件事。
　　一般新人进入到事务所都要从分析资产负债表开始做起，然后一点点摸索整张表示如何发挥作用；等过了一定的时间，就开始学习更复杂的科目，看懂事务所的工作流程，不断发现新的东西；再往后发展，可以从事税务分析和研究，或者从事审计项目经理，通过带团队学会与人打交道，学会考虑客户关系，对审计报告质量负责。等到了合伙人，你又要为发展业务、甚至上市融资忙碌，一直在进步。
　　成为会计领域的专家
　　使命感和道德情操不能填饱肚子，也不用用来缴纳房租。事务所的工作属于高度垂直的工作领域，社会各界也高度关注事务所的发展，如果可以在这个行业成为专家，以后的日子也会好过很多。事务所每天的工作都会在同一个层面上，自己的专业知识也在工作中高度重复使用，并且随之发展，最后可以升级成自己的专业技能。不过，想成为专家也不容易，按照一万小时理论，需要在事务所工作8年时间。
　　来自工作本身的乐趣
　　有些朋友就是喜欢事务所，喜欢事务所的工作。事务所高大上，他很享受被人仰视的感觉，即便薪水不多，这个行业仍然是受人尊重的。事务所需要不断地与人沟通，他就是喜欢与人接触。事务所出具报告得到满意，他又很喜欢被认可的感觉。总之，干一份充满乐趣的工作，能够让一个人从生理到心理上都得到极大的满足感与成就感。
　　高顿财经USCPA研究中心有关专家表示，事务所的工作的确有助于帮助人们成长，就像人们备考USCPA的时候，虽然过程辛苦，但是想起自己日夜学习的日子，又觉得很充实很满足。这些是金钱给不了的感觉，唯有USCPA可以。
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