2024年中级经济师考试11月17日下午《人力》真题回顾，小编整理了2024年最新的中级经济师人力真题，感兴趣的一起来看看吧，点击进入2024年中级经济师估分！
【单选】1.失业保险金的标准不得低于（ ）。
A.当地最低工资标准
B.当地在岗职工月平均工资
C.当地月基本养老金水平
D.城市居民最低生活保障标准
【参考答案】D
【单选】2.按照弗罗姆的期望理论，一名员工认为自己努力工作从而获得晋升的可能性为60%，则0.6是他的（ ）。
A.工具性
B.效价值
C.期望值
D.强化值
【参考答案】C
【单选】3.组织战略层次中，确定如何与竞争对手展开有效竞争、确立竞争优势的战略是（ ）。
A.人才战略
B.组织战略
C.职能战略
D.竞争战略
【参考答案】D
【单选】4.根据霍兰德的职业兴趣测试理论中，喜欢与人争辩，说服别人接受自己观点的职业兴趣类型是（ ）。
A.艺术型
B.社会型
C.企业型
D.常规型
【参考答案】C
【单选】5.在劳动关系系统运行的规则网络中，属于政治领域的规范手段是（ ）。
A.法律
B.权力
C.传统
D.道德
【参考答案】B
【单选】6.全面薪酬战略的说法，错误的（ ）。
A.它是基于传统的科层体系建立的
B.它更强调灵活
C.它更强调战略性
D.它以客户满意度为中心
【参考答案】A
【单选】7.薪酬调查的作用不包括（ ）。
A.薪酬差距的调整
B.薪酬内部公平性的调整
C.整体薪酬水平的调整
D.薪酬晋升政策的调整
【参考答案】B
【单选】8.人力资本投资理论否定的一个基本假设是（ ）。
A.所有企业都愿意支付相同的工资
B.所有企业的用工人数都是相同的
C.所有劳动者都是同质的
D.所有企业劳动者的工资都是相同的
【参考答案】C
【单选】9.在中国境内工作，具有博士研究生学历的外籍华人，申请在华永久居留的条件之一是每年实际居住时间不少于（ ）。
A.5个月
B.7个月
C.4个月
D.6个月
【参考答案】D
【单选】10.作为公司领导，小明一直努力为员工建立舒适的工作环境，并且会根据员工的需求布置公司。依照豪斯领导理论的观点，小明属于（ ）。
A.支持型领导
B.成就取向领导
C.参与式领导
D.指导式领导
【参考答案】A
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