在这个“内卷”与“躺平”交织的时代,选择一份稳定且待遇优厚的工作成为不少人的追求,央企国企,作为国家队选手,自然成为众多求职者眼中的香饽饽。今天,小编带大家一起揭秘央企国企的薪资待遇,看看哪些企业能让你年入数十万,又有哪些企业门槛相对较低,适合初入职场的你。
好的国企有哪些
  一、好的国企有哪些
  1.第一梯队:
  中国烟草:说铁饭碗会委屈了,准确来讲是金饭碗,收入至少是公务员的2倍,缴纳七险两金。
  2.第二梯队:
  中国航天科技集团公司:具有自主知识产权,在中国战略高科技领域具有知名品牌,员工福利也相当不错。除了基本的社会保障外,还有企业年终奖金和带薪年假,每个职位的薪水都不同。
  国家电网:世界500强第2,每年都会大范围的招募,招收电气工程、计算机、管理、金融专业的本科生。福利待遇好到没朋友。
  国家电力投资集团有限公司:五大发电集团(中国华能集团公司、中国大唐集团公司、中国华电集团公司、中国国电集团公司、国电投资集团有限公司)之一,是国家三大核电开发建设运营商之一。
  3.第三梯队:
  中石油、中石化、中海油
  中国建筑集团有限公司
  4.第四梯队:
  中国邮政
  工农中建交五大行
  5第五梯队:
  移动、联通、电信三大运营商
  中国铁路
  二、国企笔试信息
  1.行测是笔试的重中之重,和考公内容一致,包括言语、判断、资料、数量,言语积累词汇、资料学习速算技巧、数量掌握基础题型
  2.专业知识:岗位相关的内容,可以从大学所学知识点入手,搜集相关专业習题集刷题训练
  3.企业文化:了解报考单位企业文化,比如宗旨、历史、特色文化
  4.英语:有些企业会涉及到英语考试,难度和大学英语六级差不多,提前做好打算
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