2022年薪酬管理师有几门考试科目？如何备考呢？在薪酬管理考试的学习中，每一分每一秒都显得尤为珍贵。所以我们现在一定要提高效率，高效备考。下面，小熊学姐给大家整理了一份考试备考攻略，希望对大家有帮助。
2022年薪酬管理师有几门考试科目？如何备考呢？

1、2022年薪酬管理师有几门考试科目？

薪酬管理师考试科目有两门，分别是薪酬管理专业知识和薪酬管理操作实务。薪酬管理考试是新型的考试，分为三个不同的级别，分别是初级薪酬管理师、中级薪酬管理师和高级薪酬管理师，初、中、高级薪酬管理师考试时间均一致，专业知识120分钟，操作实务90分钟。

2、如何备考呢？

（1）及时报名

根据薪税师官方规定，薪税师报考、培训实行一体化，学员线上课程培训后，通过官方合作机构进行统一报名，各位考生可以在薪税师官网查询官方合作机构进行报名。

（2）紧抓教材

教材是整个考试的命脉，考试方也是围绕着教材内容来设置每年的考题，不管怎么变化，都是万变不离其宗。所以在开始每节线上课程之前，最好是先把教材至少过一遍。后续冲刺阶段也要回到课本，先抓基础再冲刺。

（3）在线课程

薪税师考试在线课程内容紧贴最新的薪、税、保政策，在看完至少一遍教材的前提下再来听培训课程的效果比直接听课的效果要好很多。课程有助于你理解课本知识，对于重难点知识，一定要再次回放，一是防止遗漏重点，二是加深理解。

（4）针对性刷题

课后刷题很重要，不仅帮助你巩固知识点还可能在考场做到原知识点题目，因为目前薪税师阶段的题库里有800道题，薪税师国际财税阶段的题库里有300道题，薪税师考试题目里70%都是来源于题库。

（5）考前模拟

考前培训机构会组织大家进行考前模拟测试，提醒大家准备好相应的考试设备以及网络环境。这里大家一定要像对待真正的考试一样认真对待，珍惜模拟机考的机会，熟悉考试流程，那么考试那天肯定也会是顺顺利利的。

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